【岗位职责】
1、 运营商项目，通过100**官方电话对存量用户需求提供增值政策，进行数据跟踪及活动推广；
2、 客户关怀回访，提升客户满意度，与客户建立信任的关系；
3、有效地与同事沟通，向上司反馈与本项目相关的问题及完成工作目标；
【任职要求】
1、 初中以上学历，性别不限，专业不限，年龄满18周岁以上，欢迎应届及实习学生；
2、 具备基本电脑操作能力，中文输入30字/分钟以上（不限输入法）；
3、 普通话标准，喜欢与人沟通、耐心具亲和力；
4、 热爱客服工作，积极乐观，勇于进取和挑战自我。
【薪资待遇】
1、培训期：带薪培训；
2、试用期：综合工资约2600-5000元/月（ 超产奖 + 不定期激励）;（不少入职2个月员工可达5000元）；
3、转正后：综合工资约3000-8000元/（ 超产奖 + 不定期激励+五险），可享受多项福利；（不少转正员工可达7000元）；
4、激励：根据项目整体成效，不定期推出奖金及荣誉、晋升等激励机制；
5、每月休息约4-5天，长白班，早九晚六 ；
6、提供住宿（不住宿的有相应补贴）；
【工作地点】
中山石岐区宏基路108号2楼
【联系方式】
简历发至邮箱：13802751807@qq.com
联系手机：13802751807（罗先生）
广州南方人才资源租赁中心成立于2001年，因业务发展需要，于2010年成立了广东南方人力资源服务有限公司，隶属于中国南方人才市场，是华南首家具有政府背景、专业从事人才派遣的人力资源公司。经发展，现已经成为一家注重专业服务和创新发展的大型国有人力资源外包服务企业，服务网络覆盖全国，在天津、广西、深圳、佛山、江门、中山等地成立多家分公司。客户涉及政府机关、事业单位、金融、电信、房地产、IT、商业、服务业、以及科研、院校等多个行业的上千家国内外知名企事业单位，运营规模及综合实力居于国内同行前列，市场占有率逐年上升。
