工作内容：1、负责员工每月的考勤情况 2、负责公司营业执照相关手续办理、商务备案、资质年审、员工居住证办理 3、工地建筑险和人员团体险的人员理赔申请以及相关事宜 4、负责招聘、员工入职、离职劳动合同签署等人力资源日常管理工作 5、负责办公室内部的日常运营、以及后勤（饭堂、保安）的相关管理工作与完善 6、协调员工和企业的关系，组织公司的企业文化建设,制定并执行公司规章制度。 7、公司公文发布，活动策划。

工作内容：1、负责合同、文件各证照的管理与保存工作； 2、负责印章使用的登记事宜； 3、通知文书的起草及发放，行政类的会议记录； 4、协助经理实施公司的各类规章制度； 5、负责员工招聘、入职、离职、转正以及考勤工作； 6、负责员工的劳动合同管理以及员工社保购买工作； 7、编制以及随时更新员工的花名册、通讯录、员工电子档案； 8、负责薪资、奖金和各项福利费用的上报工作；

工作内容：1、负责公司员工每月考勤，请假、休假、出差统计； 2、管理公司销售人员的外勤管理（主要监督使用外勤软件的情况，上下班打卡、拜访定位、招待定位、住宿定位、乘车定位）； 3、制定公司6S卫生管理制度以及执行（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全）； 4、负责保管公司的产品资料以及客户制定订购单和合同，同时负责客户相关资料、文件的整理和归类； 5、策划公司员工文化娱乐活动：每周下午茶、每月员工生日会、公司旅游、年会等； 6、通过电话对客户进行回访，如实记录客户反映问题，对客户进行满意度调查； 7、负责公司各部门办公用品和消耗用品的预订、保管、发放； 8、协助经理完成公司行政事务及部门内部日常事务工作等。

担任职位：

专业描述：金融专业（银行、证券、保险相关知识）

证书描述：会计专业技术资格