2022年清远市“残疾人公益性日常招聘会+直播带岗系列活动”

2022年清远市“残疾人公益性日常招聘会+直播带岗系列活动”

    为切实做好2022年残疾人就业宣传年活动，更好地促进疫情期间清远市就业年龄段残障群体的就业率问题，满足残障朋友多层次、多样化的需求，搭建有就业需求的残障人士与招聘企业的沟通桥梁，2022年6月23日上午，在清远市残疾人托养就业服务中心就业服务部七楼创业孵化基地举办了2022年清远市首场“残疾人专场公益性日常招聘会+直播带岗”系列活动，线上模式让残疾人朋友足不出户找工作。

图为残疾人公益性日常招聘会现场

    现场严格按照疫情防控的相关要求，严格控制人员流量及规模，来自各县（市、区）的残障人士均佩戴口罩、配合测温、信息登记，并有序进场。招聘会活动现场还专门设立了残疾人就业政策咨询服务台，市残疾人托养就业服务中心就业服务部工作人员为前来的残障朋友发放各类关于残疾人就业的宣传材料，提供残疾人就业政策咨询、求职登记咨询、技能培训咨询、职业指导等相关服务，面对面解疑答惑。

图为残疾人公益性日常招聘会现场

    本次招聘会进场企业包括清远美年大健康、新玛基（清远）实业有限公司、清远忠信世纪电子材料有限公司、清远市悦湖酒店管理有限公司，提供涵盖行政、服务、技术等范畴的30个残疾人就业岗位，现场前来面试的求职者合计13人，现场通过企业面试待通知入职4人，达成就业意向3人，后续会对13名求职者二次追踪回访并及时跟进求职者情况再推荐合适岗位。

图为直播带岗活动现场

    在线下招聘会举办的同时，线上“残疾人专场直播带岗”也齐头并进。本次直播带岗的企业合计11家（包含现场的4家），提供主播、客户经理、优化师、普工等72个残疾人就业岗位，本次直播时长1小时2分42秒，观看人数823人次，最高同时在线观看人数60人次，评论次数118条，分享直播次数193次，直播点赞次数10939次。通过直播带岗，不仅让不方便到现场的残障朋友足不出户找工作，而且在直播间，通过主播与残障朋友的互动沟通，为残障朋友答疑解惑，鼓励残障朋友积极参与就业。

    本次招聘会是清远市就业年龄段有就业需求和城乡未就业残疾人为主要服务对象，通过了解残疾人的就业意向和企业招聘的需求，打通两者之间的“最后一公里”，以不断提升残疾人就业服务质量和效益，稳定和扩大残疾人就业岗位，从而达到保障残疾人民生、促进残疾人就业发展的目的。